项目背景 核心看点 问题与痛点 多点业务的优势及差异化 核心场景 具体功能 解决方案具体阐述 成功案例 相关产品
项目背景
核心看点
智能排班
减轻人力工作
无纸化办公
在线协同
问题与痛点
多点业务的优势及差异化
智能排班
系统代替人工决策,解放人(店长/排班经理)的操作及人为影响因素,帮助门店统一在线化管理正式工、小时工、外包工、促销员等不同性质员工,提供考勤在线化解决方案
算法辅助
算法优化用工模型,自动排班并关联工作调度,成本更可控
数据驱动
数据自动采集实时计算,一键导出全员考勤表,可利用数据进行员工画像分析,用工测算实现员工在线和管理在线,可提高人效、降低成本
信息透明
员工信息透明,有据可循,总部与门店间信息同步,总部统一调度
核心场景
具体功能
基础功能
考勤打卡、班次管理、考勤总览
排班管理
手动排班、自动排班、智能排班
智能决策
人效分析决策、用工预测决策
解决方案具体阐述

·门店店长


为店内人员排班:可在线上为员工安排班次,线上可实时统计员工可排工时,以及各班次已安排人数;可以导入Excel排班表、线上手动排班、利用系统自动排班后进行微调


为店外人员排班:可在线上选择外店员工并进行排班,很好的满足跨店支援的场景;支援的员工可以在支援门店进行打卡并核算考勤,工时成本可以实现按门店划分
检查排班合理性:可提前导入本月每天详细的用工需求人数;按照实际排班结果给出分析报表,提示人员缺口时段,为后续招聘预警做准备
查看门店排班表:可在移动端查看排班详情,并根据门店检查功能判断排班是否需要调整;可在移动端通过自动排班功能安排排班
审批店员各类申请:可在移动端审批本店店员的请假、调班、异常工时补录、加班等申请;可审批外店支援员工在支援当日的工时补录、加班申请;审批通过的申请,系统会自动核算请假工时、自动调班、完成异常考勤冲正等
审核员工加班工时:可在移动端审批本店店员的加班工时(超出标准工时的额外工时);审核通过的工时可以记录到员工当月总工时(或直接作为加班工时);店长可批量选择工时申报记录进行审批:通过或是驳回

查看员工考勤:可在移动端查看门店员工考勤结果;可查看排班计划周期内的各时段人员在岗情况比对,当前在岗人数/应在岗人数;点击员工姓名可以查看打卡详情



·门店员工


查看排班表:可查看门店排班表;可查看个人排班日历;统计每个班次已安排天数;选择某一日,展示当日的班次编码及时间段,可直接发起调班申请

发起请假申请流程:可在移动端发起请假申请流程;请假类型包括事假、病假、年假、婚假、丧假、产假等共6种;带薪假可提前请假,排班时会提醒店长该员工已休假;事假、病假需要先排班,请假后产生的人员缺口会通过消息通知到店长
发起调班申请流程:可在移动端发起调班申请流程;审批流程为:发起人—调班对象—门店店长;调班申请通过后,两个员工班次自动对调
签到打卡:可在移动端在门店有效范围内进行打卡签到;可多次打卡,页面可查看当日最早、最晚打卡记录;跨店支援员工,可在支援门店进行打卡
可以查看个人考勤:可在移动端查看考勤结果,按月统计当月异常情况天数;展示员工当日班次、当日全部打卡记录及当日考勤是否合规、有效工时等信息
发起异常考勤补卡申请:可在移动端发起异常考勤补卡申请流程;审批流程为:店员发起-店长审批、店长发起-总部人力审批;跨店支援时如果漏打卡,也可以发起补卡申请,由支援门店店长审批

发起工时申报:门店员工可以在移动端发起工时申报,申请将超出标准工作时长的工时进行批量申请;审批流程为:店员发起-店长审批、店长发起-总部人力审批;支持根据管理制度定义超出标准时长几小时允许申报,系统将自动核算出可以申请的时段;审核通过的工时可以记录到总工时或是直接作为加班工时



·门店总部及区域负责人/人力


区域负责人/总部人力可以在PC端查看各门店在岗人员实时数据,直观查看到应在岗人数,已在岗人数。查看各门店员工考勤打卡详情

使用智能决策功能支持工作:人效分析决策、用工预测决策
立即咨询
成功案例
相关产品
盘点管理
盘点管理
支持多种盘点方式,动碰盘点、循环盘点、终盘等
FF区工作台
FF区工作台
算法驱动、智能推送加工建议、聚合点餐、一键废弃、数据看板一体化管理
智能防损
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